TRAINING IMPLEMENTATION OF ISO 26000 :2010 GUIDANCE OF CSR DAN SUSTAINABLE COMMUNITY DEVELOPMENT : ENHANCE SOCIAL
Content Writer Wafa

IMPLEMENTATION OF ISO 26000:2010 GUIDANCE OF CSR AND SUSTAINABLE COMMUNITY DEVELOPMENT: ENHANCE SOCIAL

DEFINISI

Pelatihan Implementation of ISO 26000:2010 Guidance of CSR and Sustainable Community Development: Enhance Social bertujuan untuk memberikan pemahaman yang mendalam mengenai penerapan standar ISO 26000:2010 dalam pengelolaan Corporate Social Responsibility (CSR) yang berkelanjutan, khususnya dalam pengembangan komunitas. ISO 26000 memberikan pedoman mengenai tanggung jawab sosial perusahaan (CSR) yang mencakup aspek sosial, lingkungan, dan ekonomi untuk mencapai pembangunan berkelanjutan. Pelatihan ini akan membekali peserta dengan keterampilan untuk merancang, mengimplementasikan, dan mengevaluasi program CSR yang sesuai dengan pedoman ISO 26000, serta meningkatkan dampak sosial yang positif bagi komunitas.

Pelatihan ini juga akan mengajarkan bagaimana memperkuat hubungan perusahaan dengan komunitas, meningkatkan partisipasi sosial, dan mengelola proyek CSR yang tidak hanya menguntungkan perusahaan, tetapi juga memberikan manfaat jangka panjang bagi masyarakat dan lingkungan. Dengan menggunakan studi kasus dan latihan praktis, peserta akan mempelajari cara mengintegrasikan nilai-nilai keberlanjutan dan tanggung jawab sosial dalam operasi perusahaan.

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta akan mendapatkan Sertifikasi Implementation of ISO 26000:2010 Guidance of CSR and Sustainable Community Development, yang mengakui kompetensi mereka dalam mengimplementasikan standar CSR yang berkelanjutan dan memajukan pengembangan komunitas.

TUJUAN

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat:

  1. Memahami konsep dasar dan tujuan dari ISO 26000:2010 dalam konteks CSR dan pengembangan komunitas berkelanjutan.
  2. Menerapkan prinsip-prinsip ISO 26000 dalam merancang dan mengelola program CSR yang berkelanjutan.
  3. Mengintegrasikan nilai-nilai keberlanjutan dalam pengembangan komunitas dan kegiatan CSR.
  4. Meningkatkan dampak sosial perusahaan melalui program CSR yang mendukung kesejahteraan masyarakat.
  5. Menyusun laporan CSR yang transparan dan sesuai dengan standar ISO 26000 untuk pemangku kepentingan.
  6. Menilai dan mengevaluasi keberhasilan program CSR dalam pengembangan komunitas dan pengentasan masalah sosial.

SASARAN PESERTA

Pelatihan ini ditujukan untuk:

  1. Manajer CSR: Pekerja yang bertanggung jawab dalam merancang dan mengelola program CSR berdasarkan pedoman ISO 26000.
  2. Tim Pengembangan Komunitas: Profesional yang terlibat dalam pengembangan dan pemberdayaan komunitas melalui CSR.
  3. Konsultan CSR: Profesional yang memberikan layanan konsultasi dalam penerapan standar ISO 26000 untuk perusahaan.
  4. Manajer Keberlanjutan: Pekerja yang bertanggung jawab dalam mengelola aspek keberlanjutan sosial, ekonomi, dan lingkungan perusahaan.
  5. Individu yang Tertarik dalam CSR dan Pengembangan Komunitas: Orang yang ingin mempelajari lebih lanjut mengenai implementasi CSR yang sesuai dengan standar internasional.

MATERI

Pengenalan ISO 26000:2010

  • Apa itu ISO 26000:2010 dan prinsip-prinsip dasar yang terkandung dalam standar ini.
  • Pentingnya ISO 26000 sebagai panduan bagi perusahaan dalam melaksanakan tanggung jawab sosialnya.
  • Peran CSR dalam menciptakan nilai jangka panjang bagi perusahaan dan masyarakat.

Prinsip-prinsip Dasar ISO 26000 dalam CSR

  • Prinsip akuntabilitas dan transparansi dalam pelaksanaan CSR.
  • Prinsip penghormatan terhadap hak asasi manusia dan keadilan sosial.
  • Prinsip pengelolaan dampak lingkungan dan kontribusi terhadap pembangunan berkelanjutan.
  • Prinsip etika dalam operasi perusahaan yang mendukung kesejahteraan sosial.

Penerapan ISO 26000 untuk Pengembangan Komunitas

  • Menerapkan ISO 26000 untuk merancang program CSR yang mendukung pengembangan komunitas yang berkelanjutan.
  • Identifikasi kebutuhan masyarakat dan merancang program yang memberikan manfaat sosial, ekonomi, dan lingkungan.
  • Membangun kemitraan dengan masyarakat, lembaga pemerintah, dan sektor swasta untuk mendukung pengembangan komunitas.

Strategi CSR Berkelanjutan untuk Pengentasan Masalah Sosial

  • Teknik untuk merancang dan melaksanakan program CSR yang mendukung pengentasan kemiskinan, pendidikan, dan kesehatan masyarakat.
  • Mengidentifikasi peluang untuk meningkatkan akses masyarakat terhadap layanan dasar dan ekonomi yang berkelanjutan.
  • Meningkatkan pemberdayaan masyarakat melalui pendidikan, pelatihan, dan peluang ekonomi yang mendukung ketahanan sosial.

Mengukur Dampak Sosial Program CSR

  • Teknik untuk mengukur dampak sosial dari program CSR dalam konteks pengembangan komunitas.
  • Menggunakan indikator sosial untuk memantau efektivitas program dalam meningkatkan kesejahteraan masyarakat.
  • Membangun mekanisme pelaporan dan evaluasi untuk memastikan transparansi dan akuntabilitas program CSR.

Membangun Kemitraan untuk Keberlanjutan

  • Strategi membangun kemitraan antara perusahaan, pemerintah, LSM, dan komunitas lokal untuk mendukung program CSR.
  • Membangun hubungan jangka panjang yang saling menguntungkan dengan pemangku kepentingan.
  • Mengelola konflik dan tantangan dalam kolaborasi untuk mencapai tujuan bersama.

Studi Kasus dan Latihan Praktis

  • Pembahasan studi kasus mengenai perusahaan yang berhasil dalam menerapkan ISO 26000 dan memberikan dampak positif bagi komunitas.
  • Latihan dalam merancang program CSR berbasis ISO 26000 untuk pengembangan komunitas dan pengentasan masalah sosial.
  • Simulasi dalam merencanakan, mengimplementasikan, dan mengevaluasi program CSR yang sesuai dengan prinsip keberlanjutan.

METODE

Pelatihan ini akan disampaikan menggunakan berbagai metode yang bertujuan untuk meningkatkan pemahaman dan keterampilan peserta, termasuk:

  1. Presentasi: Penjelasan mengenai prinsip dasar dan penerapan ISO 26000 dalam CSR dan pengembangan komunitas.
  2. Latihan Praktis: Aktivitas langsung yang memungkinkan peserta untuk merancang dan melaksanakan program CSR berbasis ISO 26000.
  3. Studi Kasus: Pembahasan tentang tantangan dalam pengelolaan program CSR dan bagaimana solusi diterapkan untuk mendukung pengembangan komunitas.
  4. Simulasi dan Evaluasi: Simulasi dalam merancang dan mengevaluasi program CSR berdasarkan standar ISO 26000.
  5. Sesi Tanya Jawab: Diskusi mengenai tantangan dan solusi dalam mengimplementasikan CSR berbasis keberlanjutan sosial.

Kami juga dapat menyesuaikan metode pelatihan sesuai dengan kebutuhan peserta.

TRAINING IMPLEMENTATION OF ISO 26000 :2010 GUIDANCE OF CSR DAN SUSTAINABLE COMMUNITY DEVELOPMENT : ENHANCE SOCIAL

INSTRUKTUR 

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi, praktisi maupun profesional. Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu dengan tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.

Jadwal Informasi Training Tahun 2024

  • Training Bulan Januari : 16-17 Januari 2025
  • Training Bulan Februari : 13-14 Februari 2025
  • Training Bulan Maret : 5-6 Maret 2025
  • Training Bulan April : 24-25 April 2025
  • Training Bulan Mei : 21-22 Mei 2025
  • Training Bulan Juni : 11-12 Juni 2025
  • Training Bulan Juli : 16-17 Juli 2025
  • Training Bulan Agustus : 20-21 Agustus 2025
  • Training Bulan September : 17 – 18 September 2025
  • Training Bulan Oktober : 8-9 Oktober 2025
  • Training Bulan November : 12-13 November 2025
  • Training Bulan Desember : 17-18 Desember 2025

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI 

REGULER TRAINING

Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI 

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Infotraining Indonesia

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 2 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

 

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi.

 

Segera daftarkan diri anda, Diskon terbatas hanya bulan ini

 

Post Views: 3