PELATIHAN FRAUD AUDITING: DETECTION AND INVESTIGATION TRAINING TENTANG FRAUD AUDITING: DETECTION AND INVESTIGATION DESCRIPTION PELATIHAN FRAUD AUDITING: DETECTION AND INVESTIGATION Workshop ini memberikan wawasan yang dalam kepada stakeholders bagaimana mereka sedang memanage penipuan (fraud) dan resiko korupsi. Di sini kami akan membantu Anda dalam memahami penipuan dan korupsi, dengan mengajarkan Anda bagaimana caranya mengidentifikasi resiko-resiko yang nyata di dalam organisasi dan bagaimana caranya mencegah mereka. Dapatkan nasihat praktis dengan menghadiri…
Read MorePELATIHAN FRAUD INVESTIGATION BERBASIS NLP
PELATIHAN FRAUD INVESTIGATION BERBASIS NLP TRAINING TENTANG FRAUD INVESTIGATION BERBASIS NLP Deskripsi & Tujuan Fraud Auditing (Audit Kecurangan) adalah salah satu tehnik audit untuk menginvestigasi terjadinya kecurangan dalam operasional, transaksi serta penggunaan aset perusahaan/organisasi. Auditor Internal memegang peranan penting untuk menginvestigasi dan mencegah terjadinya fraud (Kecurangan), untuk memperoleh hasil optimal maka dibutuhkan auditor yang kompeten dalam melakukan Fraud Auditing & Investigasi. Investigasi dibutuhkan untuk mendapatkan berbagai bukti, berupa pernyataan kesaksian,…
Read MorePELATIHAN FACILITY MANAGEMENT
PELATIHAN FACILITY MANAGEMENT TRAINING FACILITY MANAGEMENT DESKRIPSI Salaha satu kunci sukses usaha pada abad ke-21 sangat erat kaitannya dengan kemampuan organisasi dalam mengendalikan sarana dan prasarana yang dimiliki berdasarkan dengan kondisi kerja dan lingkungan kerja yang dilandasi dengan kebutuhan kerja. Facility management (FM) mengintegrasikan prinsip ilmu teknis, administrasi bisnis dan perilaku manusia dalam mencapai produktivitas kerja yang lebih optimal. Facility management sebagai sebuah proses manajemen terpadu yang mempertimbangkan orang, proses…
Read MorePELATIHAN FRAUD PREVENTION, DETECTION AND INVESTIGATION AUDIT
PELATIHAN FRAUD PREVENTION, DETECTION AND INVESTIGATION AUDIT TRAINING TENTANG FRAUD PREVENTION, DETECTION AND INVESTIGATION AUDIT Objective : Manfaat yang diperoleh bagi peserta pelatihan, diharapkan antara lain: * memahami bentuk-bentuk kecurangan berikut klasifikasi kecurangan pada perusahaan. * memberikan gambaraan tentang pelaksanaan Audit Investigatif guna mengungkap kecurangan * mampu mengidentifikasi temuannya ke dalam aspek hukum serta tindaklanjut atas temuan tersebut. * mendapatkan pemahaman tentang Tindak Pidana Korupsi agar dapat memproteksi dan tidak…
Read MoreTRAINING PEDOMAN TATA KERJA (PTK-007 REVISI III) 2015
PELATIHAN PEDOMAN TATA KERJA (PTK-007 REVISI III) 2015 TRAINING PEDOMAN TATA KERJA (PTK-007 REVISI III) 2015 DESKRIPSI Pengadaan barang dan jasa merupakan proses vital dalam aktivitas perusahaan karena secara rata rata menyerap dana lebih dari 50% anggaran total perusahaan. Kesuksesan pengadaaan dan pembelian sangat dipengaruhi oleh strategi yang digunakan dalam pemilihan supplier, proses pengiriman dan proses administrasinya. strategi pengadaan dapat didefinisikan sebagai suatu inisiatif yang direncanakan untuk mengoptimalkan pembelanjaan dengan…
Read MoreTRAINING PEDOMAN TATA KERJA (PTK-007 REVISI II) 2015
TRAINING PEDOMAN TATA KERJA (PTK-007 REVISI II) 2015 PELATIHAN PEDOMAN TATA KERJA (PTK-007 REVISI II) 2015 DESKRIPSI PTK 007 Revisi II/2015 adalah tentang ketentuan umum Pelaksanaan Pengadaan Barang/Jasa untuk seluruh KKKS di lingkungan Kegiatan Usaha Hulu Minyak dan Gas Bumi. MATERI BAB I : Umum * Pengertian dan Istilah * Maksud dan Tujuan * Lingkungan Pengaturan Pengelolaan Rantai Suplai * Etika Pengelolaan Rantai Suplai * Kesehatan, Keselamatan Lingkungan Kerja dan…
Read MoreTRAINING PAYROLL ADMINISTRATION SYSTEM
TRAINING PAYROLL ADMINISTRATION SYSTEM PELATIHAN PAYROLL ADMINISTRATION SYSTEM DESKRIPSI Perkembangan teknologi informasi yang semakin dinamis memungkinkan proses bisnis yang terjadi di perusahaan dapat diselesaikan dengan lebih efesien, efektif dan akurat. Salah satu fungsi bisnis yang perlu mendapatkan sentuhan aplikasi teknologi informasi adalah payroll. Payroll yang dibawahi oleh departemen Human Resources memiliki peran vital untuk mengelola hak finansial yang harus diberikan perusahaan. Efesiensi yang dicapai secara paralel dapat menciptakan ruang bagi…
Read MoreTRAINING TENTANG Integrated QMS, EMS and OHSAS Auditor – Non Certification
PELATIHAN Integrated QMS, EMS and OHSAS Auditor – Non Certification TRAINING TENTANG Integrated QMS, EMS and OHSAS Auditor Tujuan dan Manfaat Pelatihan Pelatihan ini akan membahas prinsip-prinsip audit serta penerapan yang diperlukan untuk memenuhi persyaratan sistem manajemen mutu ISO 9000:2000, sistem manajemen lingkungan ISO 14001:2004 dan sistem manajemen kesehatan & keselamatan kerja OHSAS 18001 serta SMK3 secara terpadu Materi TRAINING TENTANG Integrated QMS, EMS and OHSAS Auditor 1. Pengenalan audit…
Read MoreTRAINING PADUAN TEKNIK PENGISIAN SP TAHUNAN WP BADAN (PPh Ps. 25) & WP Orang Pribadi ( PPh Ps. 21)
TRAINING PADUAN TEKNIK PENGISIAN SP TAHUNAN WP BADAN (PPh Ps. 25) & WP Orang Pribadi ( PPh Ps. 21) PELATIHAN PADUAN TEKNIK PENGISIAN SP TAHUNAN WP BADAN (PPh Ps. 25) & WP Orang Pribadi ( PPh Ps. 21) DESKRIPSI Undang – undang Perpajakan menganut sistim self assessment, dimana Wajib Pajak diberi kepercayaan untuk menghitung, memperhitungkan, dan menetapkan besarnya jumlah Pajak Penghasilan yang terutang dan melaporkannya ke Kantor Pelayanan Pajak setempat…
Read MoreTRAINING OUTSOURCING MANAGEMENT
TRAINING OUTSOURCING MANAGEMENT PELATIHAN OUTSOURCING MANAGEMENT DESCRIPTION Outsourcing become an attractive option for corporate to reduce their labor costs. However, many people not agree with this condition even suggested to the government for issued a policy prohibiting or severely restricting this activities. In reality, a number of studies show that employment policy that too rigid in the long time will disserve the economical aspect of a country. In other words,…
Read More
