PENGANTAR TRAINING PRAKTIK TERBAIK DALAM PENGADAAN STRATEGIS Strategi pengadaan yang efektif adalah kunci untuk mencapai keunggulan kompetitif dalam bisnis. Dengan pendekatan yang tepat dalam pengadaan, organisasi dapat mengoptimalkan biaya, meningkatkan kualitas, dan memperkuat hubungan dengan pemasok. Pelatihan ini dirancang untuk memberikan peserta pemahaman mendalam tentang praktik terbaik dalam strategi pengadaan, serta bagaimana mengimplementasikannya untuk mencapai hasil yang lebih baik dalam pengelolaan sumber daya. Melalui pelatihan ini, peserta akan mempelajari berbagai…
Read MoreTRAINING BEST PRACTICE IN INTEGRATED LOGISTIC MANAGEMENT – PURCHASING MANAGEMENT AND ASSET MANAGEMENT
PENGANTAR TRAINING PRAKTIK TERBAIK DALAM MANAJEMEN LOGISTIK TERINTEGRASI Manajemen logistik yang terintegrasi adalah kunci untuk mencapai efisiensi dan efektivitas dalam rantai pasokan. Dalam konteks ini, manajemen pembelian dan manajemen aset memainkan peran yang sangat penting. Praktik terbaik dalam kedua bidang ini membantu organisasi dalam mengoptimalkan pengadaan barang dan jasa serta memastikan penggunaan aset yang efisien dan berkelanjutan. Pelatihan ini dirancang untuk memberikan peserta wawasan dan keterampilan yang diperlukan untuk menerapkan…
Read MoreTRAINING AUDIT PENGADAAN BARANG DAN JASA
AUDIT PENGADAAN BARANG DAN JASA PENGANTAR TRAINING AUDIT PENGADAAN BARANG DAN JASA Audit pengadaan barang dan jasa merupakan proses yang penting untuk memastikan bahwa pengadaan dilakukan sesuai dengan peraturan, transparan, dan efisien. Proses ini tidak hanya membantu dalam menjaga akuntabilitas dan integritas, tetapi juga mendukung pengelolaan anggaran yang baik. Dengan adanya audit yang sistematis, organisasi dapat mengidentifikasi potensi penyimpangan dan meningkatkan praktik pengadaan mereka. Pelatihan ini dirancang untuk memberikan peserta…
Read MorePELATIHAN JOB ANALYSIS & JOB EVALUATION
DESKRIPSI TRAINING JOB ANALYSIS & JOB EVALUATION Pelatihan Job Analysis dan Job Evaluation memiliki peran penting dalam pengelolaan sumber daya manusia sebuah organisasi. Job Analysis membantu memahami tugas, tanggung jawab, dan kualifikasi yang diperlukan dalam setiap posisi. Dengan demikian, perencanaan karir dan rekrutmen dapat dilakukan secara efisien. Sementara itu, Job Evaluation membantu menilai tingkat kesulitan dan tanggung jawab suatu pekerjaan, yang menjadi dasar dalam menetapkan tingkatan gaji dan keadilan…
Read MorePELATIHAN HOSE MANAGEMENT
DESKRIPSI TRAINING HOSE MANAGEMENT Pelatihan Hose Management memiliki peran penting dalam memastikan keselamatan dan efisiensi operasional di berbagai industri. Melalui pelatihan ini, para pekerja dan tenaga kerja terampil diajarkan tentang pemeliharaan dan penggunaan yang benar terhadap selang (hose) yang digunakan dalam berbagai sistem, seperti pabrik, pertambangan, dan industri kimia. Dengan pemahaman yang tepat tentang hose management, risiko kecelakaan dan kerusakan peralatan dapat dikurangi secara signifikan. Para peserta pelatihan akan dilatih…
Read MorePELATIHAN AUDIT 5S
DESKRIPSI PELATIHAN AUDIT 5S (SEIRI,SEITON,SEISO,SEIKETSU,SHITSUKE) Pelatihan audit 5S (Seiri, Seiton, Seiso, Seiketsu, Shitsuke) sangatlah penting bagi setiap organisasi. Melalui pelatihan ini, karyawan akan memahami dan menginternalisasi konsep 5S yang bertujuan untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas di tempat kerja. Secara keseluruhan, pelatihan audit 5S akan menciptakan lingkungan kerja yang terorganisir, aman, dan efisien, meningkatkan produktivitas, kualitas, dan kepuasan pelanggan, serta menggerakkan pertumbuhan positif bagi perusahaan. TUJUAN PELATIHAN AUDIT 5S (SEIRI,SEITON,SEISO,SEIKETSU,SHITSUKE) Tujuan…
Read MorePELATIHAN ASSET RECOVERY MANAGEMENT
DESKRIPSI PELATIHAN ASSET RECOVERY MANAGEMENT Pelatihan Asset Recovery Management sangat penting dalam dunia bisnis modern. Dalam , pelatihan ini memberikan pemahaman mendalam tentang bagaimana mengelola dan mengoptimalkan aset perusahaan yang terlibat dalam proses keuangan, investasi, dan operasional. Dengan pemahaman yang lebih baik tentang bagaimana mengelola aset, perusahaan dapat mengurangi risiko keuangan dan meningkatkan efisiensi operasional. Selain itu, pelatihan ini juga memberikan wawasan tentang cara mengidentifikasi dan mengatasi risiko yang berhubungan…
Read MoreTRAINING PELAKSANAAN KONTRAK
TRAINING PELAKSANAAN KONTRAK Training Azas Ekonomi Suatu Kontrak Training Perencanaan Kontrak LATAR BELAKANG Penguasaan SDM terhadap manajemen kontrak saat ini memegang peranan yang semakin tinggi, seiring dengan peta persaingan bisnis yang semakin ketat dan berat. Peranan aktivitas kontrak dalam bisnis berhubungan erat dengan kemampuan daya saing perusahaan terutama untuk mampu berhubungan dengan vendor-vendor yang memiliki kualitas prima. Selain hal tersebut, pada dasarnya kontrak mempunyai empat (4) fungsi ekonomi, yaitu pertama…
Read MoreTRAINING TENTANG Warehouse KPI
PELATIHAN Warehouse KPI TRAINING TENTANG Warehouse KPI Overview TRAINING TENTANG Warehouse KPI Anda bisa bayangkan jika sebuah mobil yang dituntut untuk cepat dan effisien tapi dia tanpa fuel meter ataupun speedometer. Bagaimana pengemudinya bisa tahu kalau target yang dituju akan tercapai jika pengemudi itu sendiri tidak tahu jika bahan bakarnya akan segera habis. Atau bagaimana pengemudi akan tahu apakah mobilnya jauh lebih cepat setelah diservis jika speedometernya tidak ada. Begitu…
Read MoreTRAINING TENTANG Transformer Healthy Diagnostics Using Transformer Oil Test Analysis
PELATIHAN Transformer Healthy Diagnostics Using Transformer Oil Test Analysis TRAINING TENTANG Transformer Healthy Diagnostics Using Transformer Oil Test Analysis Pendahuluan Predictive maintenance training series merupakan program training yang diperuntukkan kepada para pengambil keputusan secara teknis dalam memutuskan apakah suatu equipment masih dalam kondisi normal atau berpotensi bermasalah dengan menganalisa hasil pengujian pada equipment yang diuji secara cepat dan tepat sebelum terjadinya kerusakan pada equipment yang diuji. Workshop ini secara umum…
Read More
