TRAINING TENTANG Integrasi Strategic Planning and Balanced Scorecard

TRAINING TENTANG Integrasi Strategic Planning and Balanced Scorecard

PELATIHAN Integrasi Strategic Planning and Balanced Scorecard TRAINING TENTANG Integrasi Strategic Planning and Balanced Scorecard DESKRIPSI TRAINING TENTANG Integrasi Strategic Planning and Balanced Scorecard Pelatihan ini memberikan pemahaman kepada peserta mengenai keterkaitan antara Strategic Planning dengan Balanced Scorecard. Balanced Scorecard adalah perangkat Manajemen Kinerja, dimana manajemen kinerja merupakan implementasi dari perencanaan strategis. Agar Strategi Perusahaan bisa dijalankan dengan berhasil dibutuhkan perencanaan dan penerapan Balanced Scorecard yang sesuai. TUJUAN TRAINING TENTANG Integrasi…

Read More

PELATIHAN INSPEKSI, PENGECEKAN DAN MAINTENANCE SLING, CHAIN & LIFTING EQUIPMENT

PELATIHAN INSPEKSI, PENGECEKAN DAN MAINTENANCE SLING, CHAIN & LIFTING EQUIPMENT

PELATIHAN INSPEKSI, PENGECEKAN DAN MAINTENANCE SLING, CHAIN & LIFTING EQUIPMENT TRAINING TENTANG INSPEKSI, PENGECEKAN DAN MAINTENANCE SLING, CHAIN & LIFTING EQUIPMENT Tujuan PELATIHAN INSPEKSI, PENGECEKAN DAN MAINTENANCE SLING, CHAIN & LIFTING EQUIPMENT Untuk membekali peserta pelatihan agar mengerti dan paham tentang cara menginspeksi, mengecek dan memelihara Sling, Chain & Lifting Equipment. Scope (Lingkup) Pelatihan ini diberikan pada para teknisi, operator maupun supervisor yang lingkup kerjanya berkaitan langsung dengan sling, chain…

Read More

Training Profil Bisnis & Manajemen Risiko Perhotelan

Profil Bisnis & Manajemen Risiko Perhotelan

Pelatihan Profil Bisnis & Manajemen Risiko Perhotelan MATERI 1. Prospek Bisnis Properti Hotel & Industri Pendukung 2. Titik Kritis Bisnis Hotel Cabang Usaha Industri Perhotelan Karakteristik Bisnis Hotel Key Success Factor Bisnis Hotel 3. Aspek Perizinan & Legalitas Bisnis Hotel Aspek Perizinan & Penentuan Lokasi Pembangunan Aspek Perizinan Usaha & Kepemilikan 4. Manajemen Pemasaran Bisnis Hotel Jenis-jenis Pemasaran Hotel Analisa Peluang & Resiko dalam Pemasaran Hotel 5. Manajemen Pembiayaan Bisnis…

Read More

TRAINING FRAUD AUDITING

FRAUD AUDITING

PELATIHAN FRAUD AUDITING DESKRIPSI Banyak kasus kecurangan asset perusahaan saat ini terkuak tetapi beberapa dikalangan kasus tersebut masih banyak yang belum terkuak. Kurangnya pemahaman yang komprehensip tentang Fraud Auditing khususnya para Auditor internal dalam suatu perusahaan menjadi suatu sebab tidak terdeteksinya suatu kasus yang terjadi dalam perusahaan. Dengan pemahaman yang lebih, Fraud Auditing melalui kegiatan pelatihan, maka potensi kecurangan dapat diminimalisir atau dapat diantisipasi sehingga kemungkinan terjadinya penyimpangan atas transaksi…

Read More

TRAINING LOGISTIC & WAREHOUSE MANAGEMENT

“TRAINING LOGISTIC & WAREHOUSE MANAGEMENT” terkunci TRAINING LOGISTIC & WAREHOUSE MANAGEMENT

PELATIHAN LOGISTIC & WAREHOUSE MANAGEMENT DESKRIPSI Pengelolaan fungsi gudang yang baik sangat berperan penting dalam kesuksesan suatu perusahaan. Oleh karena itu, keterampilan dalam mengelola gudang yang efektif dan efisien perlu dipahami supaya fungsi gudang dapat lebih ditingkatkan. Dalam training ini akan dibahas tentang bagaimana produktifitas gudang, tipe-tipe gudang, advance inventory management serta penanganan material. TUJUAN 1.Pengertian tentang warehouse 2.Konsep manajemen strategic dalam pengelolaan warehouse 3.Manajemen dan security warehouse 4.Sistem administrasi…

Read More

PELATIHAN K3 LISTRIK

K3 LISTRIK

TRAINING K3 LISTRIK DESKRIPSI Sejalan dengan kebijakan pemerintah dengan diterapkannya Permenaker No. 4 tahun 1987 tentang Panitia Pembina Kesehatan dan Keselamatan Kerja (P2K3), UU No.13 Tahun 2003 tentang penyelenggaraan Sistem Manajemen K3 (SMK3) dan khususnya peraturan yang berkaitan dengan bidang kelistrikan seperti KepMenaker No. Kep-75/ MEN/2002 tentang pemberlakuan PUIL 2000 dan Permenaker No. Per.01/MEN/1989 tentang pengawasan Instalasi Penyalur Petir, tersedianya para teknisi K3 Listrik di Industri diharapkan mampu mampu memberikan…

Read More

Pelatihan Eksplorasi dan Pengelolaan Sumber Daya Geologi

Training Eksplorasi dan Pengelolaan Sumber Daya Geologi

Training Eksplorasi dan Pengelolaan Sumber Daya Geologi Training Exploration and Geological Resources Management Exploration and Geological Resources Management Training DESKRIPSI Indonesia sangat kaya akan sumber dayanya. Mulai dari sumber daya alam yang dapat diperbaharui maupun sumber daya alam yang tidak dapat diperbaharui. Setiap hari kita mengekspolorasi sumber daya ini. Seiring dengan peningkatan kebutuhan sumber daya energi yang meningkat drastis, inovasi-inovasi baru mengenai sumber daya energi berkembang dengan cepat. Dengan hadirnya…

Read More

Training Earth Pressures

Earth Pressures

Pelatihan Earth Pressures DESKRIPSI Bangunan infrastruktur dan gedung bertingkat sering kali memerlukan dinding penahan tanah dan penggalian, baik galian terbuka maupun galian dengan sistem penahan tanah. Mengingat Indonesia merupakan wilayah dengan kegempaan yang tinggi, tidak jarang diperlukan pula analisa ketahanan dinding penahan tanah/basement/galian terhadap gempa. Tidak jarang pula diperlukan analisa potensi likuifaksi kondisi tanah setempat. Pelatihan geo5 ini dirancang untuk meningkatkan pengetahuan para peserta didik dalam merancang galian, lereng dan…

Read More

Pelatihan Analisis dan Perancangan Sistem Informasi

Training Analisis dan Perancangan Sistem Informasi

Training Analisis dan Perancangan Sistem Informasi  Deskripsi Dalam merancang sebuah sistem khususnya sistem yang berbasis informasi sangat perlu dilakukan analisis. Analisis berguna untuk meminimalisir terjadinya kesalahan pada saat akan dirancangnya sebuah sistem informasi. Bagian ini adalah salah satu bagian dalam upaya pengembangan atau perancangan sebuah sistem, termasuk sebuah sistem informasi itu sendiri. Perusahaan yang baik adalah yang dapat membuat analisis dan perancangan sistem yang sistematik dan teratur, sehingga mudah diterima…

Read More

PELATIHAN ADMINISTRASI KEPEGAWAIAN

ADMINISTRASI KEPEGAWAIAN

TRAINING ADMINISTRASI KEPEGAWAIAN Salah satu aktifitas di perusahaan adalah melaksanakan fungsi pengelolaan pegawai melalui system administrasi yang telah ditetapkan. Pada hakikatnya administrasi kepegawaian melakukan dua fungsi yaitu fungsi manajerial, dan fungsi operatif (teknis). Fungsi manajerial berkaitan dengan pekerjaan pikiran atau menggunakan pikiran (mental) meliputi perencanaan, pengorganisasian, pengarahan, dan pengendalian pegawai. Sedangkan fungsi operatif (teknis), berkaitan dengan kegiatan-kegiatan yang dilakukan dengan fisik, meliputi pengadaan, pengembangan, kompensasi, integrasi, pemeliharaan, dan pemensiunan pegawai.…

Read More