PELATIHAN MANAJEMEN REGULASI KETENAGAKERJAAN DI PERUSAHAAN

PELATIHAN MANAJEMEN REGULASI KETENAGAKERJAAN DI PERUSAHAAN

PELATIHAN MANAJEMEN REGULASI KETENAGAKERJAAN DI PERUSAHAAN TRAINING MANAJEMEN REGULASI KETENAGAKERJAAN DI PERUSAHAAN DESKRIPSI Melalui undang-undang No. 13 Tahun 2003, pemerintah Indonesia telah membuat regulasi mengenai perlindungan hak-hak tenaga kerja yang patut mendapatkan perhatian dari perusahaan. Pelanggaran pada suatu aturan yang telah ditentukan pemerintah menyebabkan perusahaan dapat ditindak pidana di depan hukum. Hal ini tentu amat merugikan perusahaan, terutama dari sisi finansial, reputasi serta kredibilitas perusahaan, baik di mata pemerintah ataupun…

Read More