DESKRIPSI TRAINING MANAJEMEN REGULASI KETENAGAKERJAAN DI PERUSAHAAN Pelatihan manajemen regulasi ketenagakerjaan memiliki peranan penting dalam kelangsungan dan keberhasilan perusahaan. Dalam era yang terus berubah ini, aturan dan hukum ketenagakerjaan seringkali mengalami perubahan yang signifikan. Oleh karena itu, pelatihan ini memungkinkan perusahaan untuk tetap mematuhi peraturan yang berlaku dan menghindari potensi masalah hukum yang dapat merugikan perusahaan. Selain itu, pelatihan ini juga meningkatkan pemahaman staf manajemen tentang hak-hak pekerja, kesejahteraan karyawan,…
Read MoreTRAINING REGULASI KETENAGAKERJAAN
TRAINING REGULASI KETENAGAKERJAAN Training Dasar Hukum Regulasi Ketenagakerjaan Training Manajemen Sumber Daya Manusia DESKRIPSI TRAINING REGULASI KETENAGAKERJAAN Pemerintah sudah memberlakukan peraturan perundangan dibidang ketengakerjaan yakni Undang-undang No. 13 tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan. UU No. 13 tahun 2003 antara lain mengatur tentang PKWT, PP, dan PKB. Disamping itu, Pemerintah juga sudah mengeluarkan UU No. 21 tahun 2000 tentang Serikat Pekerja dan UU No. 2 tahun 2004 tentang Perselisihan Hubungan Industrial. Selain…
Read More
