DESKRIPSI TRAINING COACHING, COUNSELING AND MENTORING TECHNIQUE Training Coaching, Counseling and Mentoring Technique sangat penting dalam mendukung pengembangan sumber daya manusia yang berkelanjutan di dalam organisasi. Pimpinan, supervisor, dan praktisi SDM dituntut tidak hanya mampu mengarahkan pekerjaan, tetapi juga membimbing, mendampingi, dan mengembangkan potensi individu secara efektif. Melalui pelatihan ini, peserta akan memahami perbedaan serta penerapan teknik coaching, counseling, dan mentoring dalam berbagai situasi kerja. Keterampilan ini membantu meningkatkan kinerja…
Read MoreTRAINING ESTIMATOR
DESKRIPSI TRAINING ESTIMATOR Training Estimator memiliki peran penting dalam mendukung keberhasilan perencanaan dan pelaksanaan proyek, khususnya dalam memastikan ketepatan perhitungan biaya, waktu, dan sumber daya. Seorang estimator bertanggung jawab dalam menyusun estimasi anggaran proyek secara akurat agar pelaksanaan pekerjaan dapat berjalan efisien dan sesuai target. Kesalahan dalam perhitungan estimasi dapat berdampak pada pembengkakan biaya, keterlambatan proyek, hingga kerugian perusahaan. Melalui pelatihan ini, peserta akan dibekali pemahaman mengenai metode estimasi biaya,…
Read More
