TRAINING CHANGE & CONFLICT MANAGEMENT AND DEALING WITH DIFFICULT PEOPLE

TRAINING CHANGE & CONFLICT MANAGEMENT AND DEALING WITH DIFFICULT PEOPLE

CHANGE & CONFLICT MANAGEMENT AND DEALING WITH DIFFICULT PEOPLE DEFINISI Pelatihan Change & Conflict Management and Dealing with Difficult People bertujuan untuk memberikan pemahaman yang mendalam mengenai bagaimana mengelola perubahan dan konflik di tempat kerja serta cara menangani individu yang sulit. Perubahan dalam organisasi sering kali menimbulkan ketegangan dan resistensi, sementara konflik adalah bagian yang tak terhindarkan dalam interaksi antar individu. Pelatihan ini akan membekali peserta dengan keterampilan untuk mengelola…

Read More

TRAINING COACHING AND CONSELING DI PERUSAHAAN

TRAINING COACHING AND CONSELING DI PERUSAHAAN

COACHING AND COUNSELING DI PERUSAHAAN DEFINISI Pelatihan Coaching and Counseling di Perusahaan bertujuan untuk memberikan pemahaman yang mendalam mengenai teknik dan keterampilan yang dibutuhkan untuk menjalankan peran coaching dan counseling dalam konteks perusahaan. Coaching dan counseling adalah dua pendekatan penting dalam pengembangan karyawan yang dapat membantu meningkatkan kinerja, kesejahteraan mental, serta memecahkan masalah yang muncul dalam organisasi. Pelatihan ini akan membekali peserta dengan keterampilan untuk memberikan arahan, dukungan, dan nasihat…

Read More

TRAINING BREATHING ARTS FOR CREATIVE THINKING

TRAINING BREATHING ARTS FOR CREATIVE THINKING

BREATHING ARTS FOR CREATIVE THINKING DEFINISI Pelatihan Breathing Arts for Creative Thinking bertujuan untuk memberikan pemahaman yang mendalam mengenai bagaimana teknik pernapasan dapat digunakan untuk meningkatkan kreativitas dan kemampuan berpikir. Teknik pernapasan (breathing arts) melibatkan latihan pernapasan yang dapat meningkatkan aliran oksigen ke otak, menenangkan pikiran, dan mengaktifkan potensi kreatif seseorang. Pelatihan ini akan membekali peserta dengan keterampilan untuk menggunakan teknik pernapasan untuk merangsang kreativitas, mengatasi blok mental, dan meningkatkan…

Read More

TRAINING BOOST YOUR CREATIVITY IN THINKING MIND MAP

TRAINING BOOST YOUR CREATIVITY IN THINKING MIND MAP

BOOST YOUR CREATIVITY IN THINKING MIND MAP DEFINISI Pelatihan Boost Your Creativity in Thinking Mind Map bertujuan untuk memberikan pemahaman yang mendalam tentang bagaimana menggunakan teknik mind mapping untuk meningkatkan kreativitas dalam berpikir dan menyelesaikan masalah. Mind mapping adalah sebuah teknik visual yang membantu mengorganisir ide, informasi, dan konsep dengan cara yang lebih terstruktur dan intuitif. Teknik ini tidak hanya dapat membantu meningkatkan kreativitas, tetapi juga mempermudah pemahaman informasi yang…

Read More

TRAINING BASIC LEADERSHIP

TRAINING BASIC LEADERSHIP

BASIC LEADERSHIP DEFINISI Pelatihan Basic Leadership bertujuan untuk memberikan pemahaman yang mendalam mengenai prinsip-prinsip dasar kepemimpinan yang efektif dan bagaimana mengimplementasikannya dalam berbagai konteks. Kepemimpinan adalah keterampilan yang memungkinkan seseorang untuk memotivasi, menginspirasi, dan membimbing tim atau kelompok untuk mencapai tujuan bersama. Pelatihan ini akan membekali peserta dengan keterampilan untuk mengembangkan kualitas kepemimpinan dasar, membangun hubungan yang produktif dengan tim, serta menghadapi tantangan yang ada dalam lingkungan kerja. Pelatihan ini…

Read More

TRAINING BRAIN POWER

BRAIN POWER DEFINISI Pelatihan Brain Power bertujuan untuk memberikan pemahaman yang mendalam mengenai cara-cara untuk meningkatkan kapasitas otak dan meningkatkan kinerja mental secara keseluruhan. Brain power mengacu pada kemampuan untuk meningkatkan fungsi otak, termasuk daya ingat, kreativitas, konsentrasi, dan pengambilan keputusan, dengan menerapkan teknik-teknik yang dapat melatih dan mengoptimalkan otak. Pelatihan ini akan membekali peserta dengan keterampilan untuk melatih otak mereka dengan cara yang lebih sehat dan efektif melalui berbagai…

Read More

TRAINING BASIC RELATIONSHIP MANAGEMENT FOR LEADERS

TRAINING BASIC RELATIONSHIP MANAGEMENT FOR LEADERS

BASIC RELATIONSHIP MANAGEMENT FOR LEADERS DEFINISI Pelatihan Basic Relationship Management for Leaders bertujuan untuk memberikan pemahaman yang mendalam mengenai keterampilan dasar dalam mengelola hubungan yang efektif antara pemimpin dan anggota tim, serta dengan berbagai pemangku kepentingan di luar tim atau organisasi. Relationship Management adalah kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan yang kuat, saling mendukung, dan produktif yang diperlukan untuk mencapai tujuan bersama dalam organisasi. Pelatihan ini akan membekali peserta dengan…

Read More

TRAINING STRATEGY FOR STAKEHOLDER ENGAGEMENT IN CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY (CSR) PROGRAM

TRAINING STRATEGY FOR STAKEHOLDER ENGAGEMENT IN CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY (CSR) PROGRAM

STRATEGY FOR STAKEHOLDER ENGAGEMENT IN CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY (CSR) PROGRAM DEFINISI Pelatihan Strategy for Stakeholder Engagement in Corporate Social Responsibility (CSR) Program bertujuan untuk memberikan pemahaman yang mendalam mengenai pentingnya keterlibatan pemangku kepentingan dalam program CSR perusahaan. Keterlibatan pemangku kepentingan adalah elemen penting dalam merancang dan mengimplementasikan inisiatif CSR yang efektif. Pelatihan ini akan membekali peserta dengan keterampilan untuk merancang strategi keterlibatan yang inklusif dan berkelanjutan, dengan memperhatikan kepentingan serta…

Read More

TRAINING TEKNIK PENYUSUNAN SOP

TRAINING OFFICE MANAGEMENT

TRAINING TEKNIK PENYUSUNAN SOP DEFINISI Training Teknik Penyusunan SOP (Standard Operating Procedure) adalah program pelatihan yang dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam mengenai cara menyusun dan mengimplementasikan prosedur operasional standar yang efektif dalam sebuah organisasi. Pelatihan ini bertujuan untuk membekali peserta dengan keterampilan dan teknik yang diperlukan untuk merancang SOP yang jelas, sistematis, dan mudah dipahami, sehingga dapat meningkatkan efisiensi dan konsistensi dalam operasional perusahaan. Dalam pelatihan ini, peserta akan mempelajari…

Read More

TRAINING PRINT READING

TRAINING OFFICE MANAGEMENT

TRAINING PRINT READING DEFINISI Training Print Reading adalah program pelatihan yang dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam tentang teknik membaca dan memahami cetakan teknik, gambar, dan dokumen terkait lainnya. Pelatihan ini bertujuan untuk membekali peserta dengan keterampilan yang diperlukan untuk menganalisis dan menafsirkan informasi visual dengan tepat, sehingga dapat meningkatkan efektivitas dalam pekerjaan teknis dan operasional. Dalam pelatihan ini, peserta akan mempelajari berbagai aspek penting dari print reading, termasuk simbol-simbol, skala,…

Read More