TRAINING COMPENSATION & BENEFITS AND SALARY STRUCTURE DESIGNED

TRAINING COMPENSATION – BENEFITS AND SALARY STRUCTURE DESIGNED Training Desain Struktur Penggajian Dan Keuntungan Training Sistem Kompensasi TRAINING DESCRIPTION Ketenangan kerja dari setiap karyawan akan selalu dipengaruhi oleh factor-faktor internal maupun eksternal. Faktor-faktor eksternal ini antara lain ialah suasana lingkungan kerja, kebijakan perusahaan dan terutama masalah system penggajian yang ada. Banyak keluhan karyawan yang menyiratkan adanya ketidak- adilan dalam memberikan imbalan gaji, terutama bagi karyawan yang betul-betul berdedikasi dan berprestasi.…

Read More