TRAINING ELECTRICAL SUBMERGIBLE PUMP DESIGN, OPERATION AND TROUBLESHOOTING

Training Pengoperasian Electrical Submergible Pump

Training Desain Esp

Deskripsi:

Dengan makin meningkatnya kebutuhan pemasangan ESP pada sumur – sumur untuk menggantikan Gaslift system, karena makin sedikitnya persediaan gas di lapangan, maka operation personel memerlukan pengetahuan yang jelas tentang aspek-aspek operasi, pemilihan dan troubleshooting ESP.

Pelatihan ini untuk memberi bekal kepada para peserta untuk dapat meningkatkan kemampuan dalam mengoperasikan, perencanaan, dan kontrak ESP agar dapat melaksanakan tugasnya dengan secara maksimal dan efisien

Materi:

1. Dasar-dasar teknik produksi : Aliran produksi di dalam sumur, productivity index, kemampuan produksi sumur, bubble point pressure, formation volume factor, macam-macam reservoir, problem – problem produksi sumur.
2. Aliran minyak dari sumur ke separator : Pengertian tentang head, pressure loss sepanjang aliran, hydraulic horse power, total dynamic head, back pressure dan system pressure.
3. Tentang ESP : Macam-macam instalasi ESP, peralatan bawah tanah dan atas tanah, pump curve, type dan series motor, pompa, protector, konstruksi serta cara kerja peralatan , kekuatan dan jenis material.
4. Design pompa : Produksi optimum yang diharapkan, Vogel’s curve, pemilihan peralatan bawah tanah dan atas tanah disesuaikan kondisi sumur, masa depan kondisi sumur dan pemilihan ESP nya.
5. Pemasangan ESP disumur : Cara-cara pengecekan peralatan , running dan pulling procedure, cable splicing, problem-problem selama pemasangan, start procedure, testing procedure.
6. Problem-problem operasi dan troubleshooting : Well problem, electrical problem, overload dan underload shutdown, interpretasi ammeter chart.
7. Peralatan-peralatan penunjang (accessories) : Pressure Sensing imstrument atau pressure heat device, VSD, Sonolog, Y-tool, Shroud, packer.

Tujuan:

1. Memberikan informasi berkaitan dengan teknologi produksi
2. Peserta dapat mengetahui tentang ESP beserta instalasinya
3. Dapat mengetahui masalah-masalah dalam operasi dan troubleshooting dan pemecahaannya

Peserta:

Engineer maupun Non Engineer yang ingin mengetahui mendalami tentang tehnologi Gas to Liquid

Metode :

Kelas interaktif (ceramah dan studi kasus), metode penyelenggaraan dapat dilakukan melalui training online, training zoom ataupun training tatap muka

Jadwal Training :

Batch 1 : 23 – 24 Januari 2022
Batch 2 : 23 – 24 Februari 2022
Batch 3 : 8 – 9 Maret 2022
Batch 4 : 12 – 13 April 2022
Batch 5 : 18 – 19 Mei 2022
Batch 6 : 7 – 8 Juni 2022
Batch 7 : 27 – 28 Juli 2022
Batch 8 : 23 – 24 Agustus 2022
Batch 9 : 13 – 14 September 2022
Batch 10 : 11 – 12 Oktober 2022
Batch 11 : 9 – 10 November 2022
Batch 12 : 6 – 7 Desember 2022

Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Pelatihan :

• Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (7.250.000 IDR / participant)
• Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.750.000 IDR / participant)
• Bandung, Hotel Golden Flower (7.750.000 IDR / participant)
• Bali, Hotel Ibis Kuta (8.500.000 IDR / participant)
• Lombok, Hotel Jayakarta (8.750.000 IDR / participant)

Investasi Pelatihan :

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan

untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):

• FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
• FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
• Module / Handout
• FREE Flashdisk
• Sertifikat
• FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
• Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
• 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
• FREE Souvenir Exclusive

Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.

 

Technorati Tags: training talent managemen berbasis nlp pasti jalan,training melakukan seleksi dan wawancara berbasis talent dan kompetensi pasti jalan,training listening,questioning & summarizing skills in competency interview pasti jalan,training psychological aspects of competency interview pasti jalan,pelatihan talent managemen berbasis nlp pasti jalan,pelatihan melakukan seleksi dan wawancara berbasis talent dan kompetensi pasti running