DAFTAR ISI
DESKRIPSI TRAINING MENCIPTAKAN TEMPAT KERJA YANG INKLUSIF: MENYUSUN KEBIJAKAN KEBERAGAMAN YANG KUAT
Training Menciptakan Tempat Kerja yang Inklusif: Menyusun Kebijakan Keberagaman yang Kuat sangat penting bagi organisasi di tengah lingkungan kerja yang semakin beragam dari sisi budaya, gender, usia, latar belakang pendidikan, hingga kemampuan individu. Tempat kerja yang inklusif tidak hanya menciptakan rasa aman dan nyaman bagi karyawan, tetapi juga meningkatkan produktivitas, loyalitas, serta reputasi perusahaan. Tanpa kebijakan keberagaman yang jelas dan terstruktur, potensi konflik, diskriminasi, serta ketidakadilan dapat muncul dan berdampak negatif pada kinerja organisasi. Melalui pelatihan ini, perusahaan dibekali pemahaman strategis dalam merancang, menerapkan, dan mengevaluasi kebijakan keberagaman yang adil dan berkelanjutan. Selain itu, pelatihan ini membantu membangun budaya kerja yang saling menghargai, memperkuat kolaborasi tim, serta mendukung pencapaian tujuan bisnis secara lebih inklusif dan beretika.
TUJUAN TRAINING MENCIPTAKAN TEMPAT KERJA YANG INKLUSIF: MENYUSUN KEBIJAKAN KEBERAGAMAN YANG KUAT
-
Meningkatkan pemahaman tentang konsep keberagaman dan inklusivitas di tempat kerja.
-
Membekali peserta kemampuan menyusun kebijakan keberagaman yang kuat, adil, dan berkelanjutan.
-
Mencegah praktik diskriminasi, bias, dan ketidaksetaraan dalam lingkungan kerja.
-
Mendorong terciptanya budaya kerja yang saling menghargai dan kolaboratif.
-
Mendukung kepatuhan perusahaan terhadap regulasi ketenagakerjaan dan prinsip etika kerja.
LIST MATERI TRAINING MENCIPTAKAN TEMPAT KERJA YANG INKLUSIF: MENYUSUN KEBIJAKAN KEBERAGAMAN YANG KUAT
-
Konsep Dasar Keberagaman dan Inklusivitas
-
Jenis-Jenis Keberagaman di Tempat Kerja
-
Dampak Positif Lingkungan Kerja Inklusif terhadap Kinerja Organisasi
-
Identifikasi Bias dan Diskriminasi di Lingkungan Kerja
-
Prinsip Penyusunan Kebijakan Keberagaman yang Efektif
-
Strategi Implementasi Kebijakan Inklusif
-
Peran Pemimpin dalam Membangun Budaya Inklusif
-
Studi Kasus dan Best Practice Tempat Kerja Inklusif
-
Evaluasi dan Pengukuran Keberhasilan Kebijakan Keberagaman
PESERTA YANG MEMBUTUHKAN TRAINING MENCIPTAKAN TEMPAT KERJA YANG INKLUSIF: MENYUSUN KEBIJAKAN KEBERAGAMAN YANG KUAT
-
Manajer dan Supervisor
-
Tim Human Resources (HR) dan HR Business Partner
-
Pimpinan Perusahaan dan Top Management
-
Tim Pengembangan Organisasi (OD)
-
Karyawan yang Terlibat dalam Penyusunan Kebijakan Perusahaan
-
Konsultan SDM dan Praktisi Manajemen
-
Seluruh karyawan yang ingin memahami dan mendukung budaya kerja inklusif
INSTRUKTUR / TRAINER
Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi, praktisi maupun profesional. Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu dengan tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.
Jadwal Informasi Training Tahun 2026
- Training Bulan Januari : 20 – 21 Januari 2026
- Training Bulan Februari : 24 – 25 Februari 2026
- Training Bulan Maret : 05 – 06 Maret 2026
- Training Bulan April : 23 – 24 April 2026
- Training Bulan Mei : 19 – 20 Mei 2026
- Training Bulan Juni : 23 – 24 Juni 2026
- Training Bulan Juli : 23 – 24 Juli 2026
- Training Bulan Agustus : 27 – 28 Agustus 2026
- Training Bulan September : 15 – 16 September 2026
- Training Bulan Oktober : 20 – 21 Oktober 2026
- Training Bulan November : 17 – 18 November 2026
- Training Bulan Desember : 15 – 16 Desember 2026
Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.
LOKASI PELATIHAN
REGULER TRAINING
Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.
ONLINE TRAINING VIA ZOOM
INVESTASI PELATIHAN
Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?
- FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
- FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
- Module / Handout
- FREE Flashdisk
- Sertifikat
- FREE Bag or backpack (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
FAQ tentang Infotraining Indonesia
Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 2 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta
Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien
Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia
Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas
Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien
Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.
Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta. Bagi calon Peserta Pelatihan dimohon untuk Melakukan Konfirmasi terlebih dahulu H-7 sebelum pelatihan berlangsung agar tidak terjadi miskomunikasi. Kerugian yang ditimbulkan akibat miskomunikasi baik biaya tiket, akomodasi hotel dan outline materi yang tidak sesuai bukan merupakan tanggung jawab kami.
